公司新添的茶水間竟有樣的好處

      今天一早走進公司，眼前一亮，原來周末休息的時間，公司為員新添了茶水間。公司領(lǐng)導特意解讀了一番，領(lǐng)導的獨立辦公室需要有專屬感，能傳達出領(lǐng)導的風范；開放辦公區(qū)域，有序又帶著些許嚴謹，否則容易給員工帶去懶散感;而茶水間就不一樣了。茶水間與忙碌的辦公區(qū)顯得兩極化。員工在工作區(qū)域，有工作時的狀態(tài)；而作為休息區(qū)域就應該有輕松的氛圍感。因此，茶水間也成為了辦公室中不可替代的一部分。

     首先于員工間的溝通，忙碌的工作容易讓員工感到疲乏，茶水間必定會成為員工的熱門去處之一。茶水間是員工互相傾談的一個區(qū)域。在融洽輕松的空間內(nèi)，相信員工會更加樂于溝通交流，說出自己的想法意見。

     其次傳遞情報，在一個舒適的交談區(qū)域，大多數(shù)人都愿意與他人分享近期得知的消息或趣事。互相討論分享，情報信息就會被廣泛、快速傳播開來，這也是讓不同部門的員工分享、收集信息的“寶地”!

      還可以激發(fā)創(chuàng)工作中的靈感，在忙碌的辦公區(qū)域，如果你苦惱工作，缺乏靈感，那停下手中的工作，去茶水間喝杯咖啡，或許在你享受的過程中，靈感便會有感而發(fā);可能你與其他同事聊天，也會得到些許激發(fā)哦!

      經(jīng)過領(lǐng)導這么一解說，原來茶水間并不只是員工的一個歇腳處，影響員工的作用還有很多。所以，注重打造一個茶水間，相信不管是對員工，還是對企業(yè)，都有很大的受益之處呢!